岗位职责：
1、整个派遣、外包项目的运营和管理；
2、维护客户关系，客户满意度调查、售后追踪服务；
3、校对劳动合同；
4、对派遣员工的管理和维护。
任职要求：
1、**、**不限，大专以上学历，有人力资源管理证；
2、对劳动法、劳动合同法、合同法有一定了解，从事过人力资源或劳务派遣业务相关工作者优先考虑；
3、有良好沟通能力。
上班时间：8：30-12：00；14：00-17：30，5天7小时工作制，周末双休
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